SFC HR

ธุรกิจนำเข้าแรงงานต่างด้าว

ด้วยประสบการณ์ในการดำเนินการจัดหาและนำเข้าแรงงาน
ต่างด้าวเข้ามาทำงานในประเทศเป็นจำนวนหลายพันคนให้กับทั้ง
บริษัท แสงฟ้าก่อสร้าง จำกัด และเครือข่ายมาเป็นเวลาหลายปีจึง
นำมาสู่การก่อตั้งธุรกิจนำเข้าแรงงานต่างด้าวเข้ามาทำงานในประเทศ
แบบ MOU อย่างครบวงจรซึ่งดำเนินธุรกิจแบบ One Stop Service
โดยเน้นไปที่อุตสาหกรรมก่อสร้างและอุตสาหกรรมอื่น

ด้วยประสบการณ์ในการดำเนินการจัดหาและนำเข้าแรงงานต่างด้าวเข้ามาทำงานในประเทศเป็นจำนวนหลายพันคนให้กับทั้ง บริษัท แสงฟ้าก่อสร้าง จำกัด และเครือข่ายมาเป็นเวลาหลายปีจึงนำมาสู่การก่อตั้งธุรกิจนำเข้าแรงงานต่างด้าวเข้ามาทำงานในประเทศแบบ MOU อย่างครบวงจรซึ่งดำเนินธุรกิจแบบ One Stop Service โดยเน้นไปที่อุตสาหกรรมก่อสร้างและอุตสาหกรรมอื่น

SFC HR มีความมุ่งมั่นอย่างยิ่ง ที่จะเป็นผู้ช่วยผู้ประกอบการทั้งธุรกิจ
รับเหมาก่อสร้างและธุรกิจอื่นๆ ในการจัดหาแรงงานต่างด้าวที่ดีมา
ทำงานได้ตรงความต้องการ ที่สำคัญคือถูกกฎหมายในราคายุติธรรม

SFC HR มีความมุ่งมั่นอย่างยิ่ง ที่จะเป็นผู้ช่วยผู้ประกอบการทั้งธุรกิจรับเหมาก่อสร้างและธุรกิจอื่นๆ ในการจัดหาแรงงานต่างด้าวที่ดีมาทำงานได้ตรงความต้องการ ที่สำคัญคือถูกกฎหมายในราคายุติธรรม

กิ่งกาญจน์ ถิรปัญญาเลิศ

กรรมการบริหาร และรองกรรมการผู้จัดการฝ่ายบริหารสำนักงาน บริษัท แสงฟ้าก่อสร้าง จำกัด
กรรมการผู้จัดการ บริษัท นำคนต่างด้าวมาทำงานในประเทศ เอสเอฟซี เอชอาร์ จำกัด

บริษัท นำคนต่างด้าวมาทำงานในประเทศ เอสเอฟซี เอชอาร์ จำกัด

เป็นหนึ่งในกลุ่มบริษัทในเครือ บริษัท แสงฟ้าก่อสร้าง จำกัด ซึ่งเป็น
บริษัทรับเหมาก่อสร้างขนาดใหญ่ ที่มีชื่อเสียงมากกว่าครึ่งศตวรรษ

เราจึงได้เริ่มดำเนินธุรกิจการนำคนต่างด้าว เข้ามาทำงานในแบบ
ถูกกฎหมาย ตั้งแต่ปี 2548 โดยส่วนใหญ่นำแรงงานต่างด้าวเข้ามา
ทำงานในภาคอุตสาหกรรมการก่อสร้างที่ผ่านมาแล้ว ไม่ต่ำกว่า 10,000 คน โดยเน้นการจัดหาแรงงานจากประเทศเพื่อนบ้าน 3 ประเทศ คือ กัมพูชา เมียนมาร์ และ ลาว

ทีมงานที่มีประสบการณ์โดยตรงมากกว่า 15 ปี บริการของเราประกอบ ด้วยการจัดหาแรงงานนำเข้าใหม่ ตามระบบ MOU
แบบครบวงจร

เป็นหนึ่งในกลุ่มบริษัทในเครือ บริษัท แสงฟ้าก่อสร้าง จำกัด ซึ่งเป็นบริษัทรับเหมาก่อสร้างขนาดใหญ่ ที่มีชื่อเสียงมากกว่าครึ่งศตวรรษ

เราจึงได้เริ่มดำเนินธุรกิจการนำคนต่างด้าว เข้ามาทำงานในแบบถูกกฎหมาย ตั้งแต่ปี 2548 โดยส่วนใหญ่นำแรงงานต่างด้าวเข้ามาทำงานในภาคอุตสาหกรรมการก่อสร้างที่ผ่านมาแล้ว ไม่ต่ำกว่า 10,000 คน โดยเน้นการจัดหาแรงงานจากประเทศเพื่อนบ้าน 3 ประเทศ คือ กัมพูชา เมียนมาร์ และ ลาว

ทีมงานที่มีประสบการณ์โดยตรงมากกว่า 15 ปี บริการของเราประกอบ ด้วยการจัดหาแรงงานนำเข้าใหม่ ตามระบบ MOU แบบครบวงจร

อบรมให้ความรู้

SFC-HR มีการดำเนินการไปอบรมให้ความรู้กับคนงานถึงขั้นตอนการปฏิบัติงานกับบริษัทและกฎข้อบังคับต่างๆ โดยเรามีล่ามชาวกัมพูชาประจำบริษัทเอง เพื่อให้การสื่อสารกับแรงงานต่างด้าวเป็นไปด้วยความถูกต้องและเข้าใจมากที่สุด

การรับประกัน

1. กรณีแรงงานต่างด้าวที่บริษัทสรรหาหลบหนีในช่วงวันที่ 1-30
      ของการทำงาน บริษัทจะคืนเงินเต็มจำนวนหรือสรรหาผ่าน MOU
      เพื่อทดแทนตามจำนวน

2. กรณีแรงงานต่างด้าวที่บริษัทสรรหาหลบหนีในช่วงวันที่ 31-60
      ของการทำงานบริษัทจะคืนเงิน 60% ของยอดที่ชำระ

3. กรณีแรงงานต่างด้าวที่บริษัทสรรหาหลบหนีในช่วงวันที่ 61-90
      ของการทำงาน บริษัทจะคืนเงิน 30% ของยอดที่ชำระ

1. กรณีแรงงานต่างด้าวที่บริษัทสรรหาหลบหนีในช่วงวันที่ 1-30 ของการทำงาน บริษัทจะคืนเงินเต็มจำนวนหรือสรรหาผ่าน MOU เพื่อทดแทนตามจำนวน

2. กรณีแรงงานต่างด้าวที่บริษัทสรรหาหลบหนีในช่วงวันที่ 31-60 ของการทำงานบริษัทจะคืนเงิน 60% ของยอดที่ชำระ

3. กรณีแรงงานต่างด้าวที่บริษัทสรรหาหลบหนีในช่วงวันที่ 61-90 ของการทำงาน บริษัทจะคืนเงิน 30% ของยอดที่ชำระ

ยกเว้น : ในกรณีนายจ้างไม่ทำตามสัญญา แล้วแรงงานลาออก

ติดต่อ

บริษัท นำคนต่างด้าวมาทำงานในประเทศ เอสเอฟซี
เอชอาร์ จำกัด 3785/5-6 ถ.พระรามที่ 4
แขวงพระโขนง เขตคลองเตย กรุงเทพฯ 10110
โทร. 085 568 9352

For more information

เราใช้คุกกี้เพื่อพัฒนาประสิทธิภาพ และประสบการณ์ที่ดีในการใช้เว็บไซต์ของคุณ คุณสามารถศึกษารายละเอียดได้ที่ นโยบายความเป็นส่วนตัว

ตั้งค่าความเป็นส่วนตัว

คุณสามารถเลือกการตั้งค่าคุกกี้โดยเปิด/ปิด คุกกี้ในแต่ละประเภทได้ตามความต้องการ ยกเว้น คุกกี้ที่จำเป็น

ยอมรับทั้งหมด
จัดการความเป็นส่วนตัว
  • คุกกี้ที่จำเป็น
    เปิดใช้งานตลอด

    ประเภทของคุกกี้มีความจำเป็นสำหรับการทำงานของเว็บไซต์ เพื่อให้คุณสามารถใช้ได้อย่างเป็นปกติ และเข้าชมเว็บไซต์ คุณไม่สามารถปิดการทำงานของคุกกี้นี้ในระบบเว็บไซต์ของเราได้

บันทึกการตั้งค่า